Profile Dynamics®
Wil je meer vertrouwen, motivatie en plezier in jouw team, dan is het van belang om de waarden en drijfveren van de teamleden te kennen. Wij werken met Profile Dynamics om deze persoonlijke en collectieve drijfveren in beeld te brengen.
Het instrument brengt zeven verschillende waardensystemen in kaart met een kleurenprofiel en biedt praktische handvatten voor persoonlijke, team- en organisatieontwikkeling en het verbeteren van werkplezier en prestaties.
Wat mensen écht drijft
Waarom doe je wat je doet? Wat maakt dat iemand ergens vol energie induikt, of juist afhaakt?
Wij geloven dat inzicht in drijfveren juist de sleutel is tot ontwikkeling die echt beklijft. Daarom werken we met Profile Dynamics®, een methode die deze diepere motivaties zichtbaar maakt. Op die manier wordt helder wat je motiveert, waar samenwerking stroomt én waar spanning kan ontstaan. Of het nu gaat om een individu dat zijn kracht wil ontdekken óf een team dat beter wil samenwerken, wij helpen om drijfveren te begrijpen en te benutten Met dat inzicht ontstaat meer rendement, plezier en duurzame groei.
Waar kan ik Profile Dynamics® voor gebruiken?
Profile Dynamics® helpt inzicht te krijgen in wat mensen écht drijft, wat hen motiveert, hoe ze communiceren en samenwerken. Dat maakt het een krachtig instrument voor individuele -, teamontwikkeling, leiderschapstrajecten en organisatieverandering.
Bij Hermonde gebruiken we Profile Dynamics® vaak als startpunt voor ontwikkeling: we vertalen de uitkomsten naar praktische inzichten en concrete stappen. Zo helpen we teams beter samenwerken, leiders effectiever sturen en organisaties duurzamer presteren.
Hier vind je ter illustratie een filmpje met uitleg dat Profile Dynamics heeft gemaakt.
Voor wie is het bestemd?
Profile Dynamics is er voor iedereen die meer inzicht wil krijgen in wat mensen drijft.
- Individuen:Voor persoonlijke ontwikkeling, coaching en loopbaanplanning om je eigen drijfveren, sterke punten, valkuilen en voorkeuren te ontdekken.
- Teams:Om de onderlinge motivatie, communicatie en samenwerking binnen een team te verbeteren en teamdynamiek te optimaliseren.
- Organisaties:Voor het analyseren van de organisatiecultuur, het begeleiden van veranderingen en het ontwikkelen van HR-beleid en talentmanagement.
In combinatie met de begeleiding van Hermonde wordt Profile Dynamics een krachtig instrument dat rendement oplevert en duurzaam inzetbaar is.
Wat levert het op?
- Inzicht: Begrijp waarom medewerkers zich gedragen zoals ze doen en wat hen écht motiveert.
- Ontwikkeling: Krijg praktische handvatten om het potentieel van mensen en teams te benutten en effectiever samen te werken.
- Rendement: Door taken en rollen beter af te stemmen op iemands drijfveren verhoog je zowel de betrokkenheid als de prestaties, wat leidt tot tastbaar resultaat voor het individu, het team én de organisatie.
Hermonde denkt graag mee hoe we onze begeleiding in combinatie met Profile Dynamics zo effectief mogelijk voor jou, jouw team of organisatie kunnen inzetten.
Hoe gaat het in z'n werk?
Zodra je ons laat weten dat je geïnteresseerd bent in onze begeleiding, in combinatie met Profile Dynamcis, nemen we samen door waar je het graag voor zou willen inzetten. Daarna ontvang je van ons via de mail een uitnodiging om de analyse te maken. De analyse zelf maak je volledig digitaal. Dat duurt ongeveer 20 minuten. Zodra deze klaar is ontvangen wij daar melding van en wordt er een persoonlijke rapportage (jouw profiel) van gemaakt.
Jouw profiel bespreken we dan graag met jou in relatie tot de eerder opgegeven context.
Hoe ziet een rapportage eruit?
De rapportages van Profile Dynamics zijn gebaseerd op de vragen die je in de digitale drijfverenanalyse hebt ingevuld.Deze drijfverenmeting is officieel wetenschappelijk onderbouwd en positief beoordeeld. De beoordeling is uitgevoerd door de COTAN, de onafhankelijke commissie van het Nederlands Instituut van Psychologen (NIP). De Profile Dynamics drijfverenvragenlijst kreeg een positief oordeel op vijf van de zeven criteria. Lees hier meer over het persbericht over deze erkenning.
We begrijpen goed dat je nu erg nieuwsgierig bent hoe dan zo’n rapportage eruit ziet, daarom hebben we hier twee voorbeelden toegevoegd.
Hier vind je een voorbeeld van een individuele rapportage.
Er is ook een mogelijkheid om een teamrapportage te maken. Daarvoor moeten jouw collega’s eerst allemaal een individuele analyse invullen (en ontvangen daar uiteraard ook een profiel van). Op basis van de individuele profielen wordt een teamrapportage gemaakt. Een voorbeeld daarvan vind je hier.
Wat kost Profile Dynamics®?
Dat is een hele begrijpelijke vraag, maar wat lastig om eenduidig te beantwoorden. Het hangt er namelijk vanaf hoe we het gaan inzetten. Is het voor jouw team en koppelen we er meteen een mooie teamdag(deel) met onze begeleiding aan vast, dan maken we een complete pakketprijs waar alle rapporten, inclusief teamrapport en onze begeleiding bij in zit.
De drijfverenanalyse van Profile Dynamics is een duurzaam, veelzijdig instrument. Om het in de juiste context toe te kunnen passen, gaat het maken van een drijfverenanalyse altijd gepaard met een persoonlijke terugkoppeling van onze gecertificeerde consultant (kan ook online).
Mocht je zelf of een collega een drijfverenanalyse willen maken dan is ons tarief € 375,00 (excl. btw) inclusief persoonlijke terugkoppeling. Die persoonlijke bespreking is kort maar zeer krachtig, want iedereen die deze analyse maakt met onze terugkoppeling, ervaart de professionele aandacht en bewustwording waar Hermonde graag voor staat.
Wil je ontdekken wat jou écht drijft?
Met Profile Dynamics en de begeleiding van Hermonde krijg je inzicht in de drijfveren van jou en/of jouw team én praktische handvatten om gerichter keuzes te maken en krachtiger te ontwikkelen. Ervaar hoe je energie, werkplezier en resultaat kan maximaliseren.