Crisis of geen crisis, jouw rol als leider is en blijft cruciaal in jouw organisatie.
Jouw impact is groot, of je nu dichtbij op of afstand bent, of je nu in actie komt of juist verstilt, of je praat of zwijgt. Wat je ook doet, het doet er toe.
Jouw rol, die zo relevant en zichtbaar is, verdient aandacht.
We nodigen je graag uit om deel te nemen aan het traject dat jouw leiderschap de aandacht geeft die het nu verdient. Het biedt je een complete focus op jouw leiderschap.

Aandacht voor jou

Gericht op positiviteit

Beproefde aanpak

Het aanbod

Dit traject is een prachtige expeditie. Door reflectie, actie en verstilling, krijg je goed scherp wat jou drijft en wat jouw impact is. Het energieke en afwisselende programma heeft alles in zich, om jou precies te geven wat je nodig hebt.
We inspireren je met de kennis van nu en bieden je handige tools. Ook het leren van elkaar, door de vele spar- en deelmomenten met mede-leiders, wordt als zeer waardevol ervaren. We maken goed gebruik van onze fantastische omgeving, die eigenlijk de mooiste reflectietool is.
Het traject is een beleving op zich om mee te maken, we willen daarom graag benadrukken: gun dit jezelf. De toegevoegde waarde voor jezelf, maar ook voor jouw team of organisatie (en misschien ook wel voor thuis) zal groot zijn.

De resultaten

Deelname aan dit traject levert jou:

  • inzicht in jouw drijfveren op basis van een Profile Dynamics analyse;
  • een uitgebreide profielbeschrijving en uitleg hoe je dit kunt gebruiken voor je jezelf en jouw omgeving;
  • kennis van (de toepassing) van een aantal leiderschapstheorieën en -modellen (van gerenommeerde wetenschappers als Bateson, Cameron, Covey en Quinn);
  • zinvolle reflectie op jouw overtuigingen en gedrag;
  • tools die je nodig hebt om de toekomst met jouw team of organisatie positief te beïnvloeden;
  • sparren (en benchmarken) met andere leiders;
  • prachtige ervaringen in de natuur;
  • misschien wel een vernieuwde kijk op jouw bestaan.

 

Het traject

Het traject dat je gaat volgen bestaat uit:

  • 5 gezamenlijke trainingsdagen (4 hele dagen en 2 losse dagdelen);
  • 3 individuele spar- en coachsessies met jouw persoonlijke coach;
  • een half jaar onbeperkt telefonisch of online contact met jouw coach;
  • online contact, zowel gezamenlijk als individueel met trainer, coach en/of deelnemers.

De trainingsdagen

De eerste 2 trainingsdagen zijn opeenvolgend, met een overnachting. Deze dagen zijn een intensieve beleving. We reiken je verschillende werkvormen, inzichten en ervaringen aan waardoor jouw leiderschap en daarbij horend gedrag, zichtbaar wordt. Die zichtbaarheid geeft je de mogelijkheid om aanpassingen te doen, je koers te veranderen of juist de bevestiging te vinden die je nodig had.
De twee dagen daarna vinden eens per maand plaats. Op die dagen nemen we de ervaringen van de tussenliggende tijd mee en verrijken we je met modellen en werkvormen die daar bij aansluiten. Aan het einde van het traject vindt er nog een gezamenlijk dagdeel plaats, waarin je al dat wat je hebt geleerd en hebt opgedaan samen evalueert. Na een half jaar vindt er nog een terugkom middag plaats, waarin we samen terugkijken op jouw proces en een aantal zaken nog even ‘opfrissen’.

Coaching

De coachingssessies geven je de gelegenheid om jouw prominente issues te bespreken. We zoomen volledig in op jou en jouw situatie. Je kunt hier jouw alledaagse struggles of misschien wel die dieper liggende behoefte bespreken.

De doelgroep

Dit traject is bestemd voor:

  • leiders, in de breedste zin van het woord. Leidinggeven aan een team is een pré, maar geen vereiste;
  • personen die geïnteresseerd zijn in verdieping en zichzelf willen verrijken met nieuwe kennis, inzichten en vaardigheden, gericht op leiderschap;
  • ondernemers, die een organisatie te runnen hebben, die toe zijn aan een ‘recharge’ en graag weer nieuwe input krijgen.

De trainers

De trainer(s) geven je geen antwoorden, maar dagen je uit en stellen vragen die ervoor zorgen dat er nieuwe inzichten en ideeën bij jou kunnen ontstaan. Door het ‘out of the box’ denken krijg je inzicht in je eigen drijfveren en gedrag.

Online contact en platform

Om zoveel mogelijk aan te sluiten op dat wat er in het hier en nu plaats vindt, maken we ook gebruik van een platform, waarbij je jouw ervaringen kunt vastleggen en je ‘nieuwe route’ goed in beeld krijgt, maar waarin je ook kunt communiceren met de trainers of deelnemers.
In dit traject zit ook inbegrepen dat je vanaf september 2020  tot februari 2021 onbeperkt contact kunt maken met en advies kunt vragen aan jouw coach. Dit kan zowel telefonisch als online.

Investering

  • € 3.500,00* voor het complete traject;
  • dat is inclusief: 5 trainingsdagen, 3 coachsessies, een half jaar onbeperkt online of telefonisch contact met jouw coach, uitgebreide Profile Dynamics rapportage van jouw profiel, (online)materiaal, overnachting in hotel tussen dag 1 en 2 en heerlijke catering op alle dagen op onze locatie.

* exclusief 21% BTW

De data

gezamenlijke momenten:

  • donderdag 18 en vrijdag 19 maart 2021
  • vrijdag 23 april 2021
  • vrijdag 28 mei 2021
  • vrijdagmiddag 25 juni 2021 (borging en afsluiting)
  • vrijdagmiddag 19 november 2021 (terugkom/opfris)

individuele coaching: 
de 3 coachsessies plannen we in maart, april en mei 2021

gezamenlijke momenten:

  • donderdag 16 en vrijdag 17 september 2021
  • vrijdag 15 oktober 2021
  • vrijdag 12 november 2021
  • vrijdagmiddag 10 december 2021 (borging en afsluiting)
  • vrijdagmiddag 10 juni 2022 (terugkom/opfris)

individuele coaching: 
de 3 coachsessies plannen we in september, oktober en november 2021

Twijfel je nog?

Een traject als dit vraagt een behoorlijke investering en heeft impact. We kunnen ons voorstellen dat inschrijven dan ook niet als een impuls gaat.
Uiteraard kun je ons altijd mailen of bellen voor meer informatie. Ook kun je vrijblijvend een kennismakingsgesprek aanvragen.

Brochure

Download de brochure voor een compleet overzicht en meer informatie.

Locatie

Ons pand in Bennekom ligt verscholen in het bos op landgoed De Born. Het is een inspirerende locatie en een aangename leeromgeving.

Ervaringen van deelnemers

Deelnemers aan het woord

Ben je benieuwd naar wat de deelnemers zeggen en wat de redenen waren om te starten met de training?

Guno Burgzorg, werktuigbouwkundig engineer bij GMB Civiel
Guno Burgzorg, werktuigbouwkundig engineer bij GMB Civiel
Jarno Beltman, HR manager bij ADS groep
Jarno Beltman, HR manager bij ADS groep
Jan van Eijndhoven, senior medewerker grafische diensten Provincie Noord-Brabant
Frank Brands, Senior administrator - Provincie Noord Brabant
Frank Brands, Senior administrator - Provincie Noord Brabant

Ingrediënten

Jouw doelen

Overtuigingen

Covey

horse-icon

Reflectie

Profile Dynamics

Professionele trainers

Communicatie