In deze tijd coachen wij leiders en professionals op afstand. Uit die gesprekken komen veelal dezelfde thema’s terug. Daaruit hebben we een aantal tips verzameld die kunnen helpen om op afstand werken zo goed mogelijk te laten verlopen. Het belang van structuur, duidelijkheid en verbinding is nu belangrijker dan ooit. En wie weet: “Thuis werken en via internet vergaderen zouden wel eens het nieuwe ‘normaal’ kunnen worden”

6 tips voor de (team)leider op afstand:

  1. Zorg voor jouw fysieke gezondheid en mentale weerbaarheid;
  2. creëer duidelijkheid voor jezelf, jouw gezinsleden en jouw team over hoe je de dag gaat organiseren;
  3. breng structuur aan wanneer je beschikbaar bent voor de ander en voor jezelf;
  4. accepteer dat je niet ineens hele andere kernkwaliteiten hebt (dit alles is een grote oefening om nieuwe kwaliteiten te ontwikkelen);
  5. zorg voor de juiste hulpbronnen en zet die tijdig in;
  6. maak verbinding met je team, ook door je kwetsbaar op te stellen.

Geef een reactie

Je email adres wordt niet gepubliceerd. Required fields are marked *

Verwijder formulierPost comment